文／紀佳妘
一般來說，退休後都會領到勞保、勞退兩筆退休金，但不少人誤以為兩者能擇一，或是搞錯請領年限等問題，進而影響到自身權益，因此建議大家一定要先搞清楚勞保老年年金、新制勞工退休金的差異，別讓自己從快樂退休淪為下流老人。
不少民眾誤以為「勞保老年年金、新制勞工退休金這兩筆錢是一樣的，只能二擇一」。事實上，這是兩種不同的制度，勞保老年年金是一種社會保險給付，而勞工退休金則是依照勞基法規定，要求雇主給予員工的保障，因此不僅沒有替代性的問題，也不會相互影響，所以只要符合一定條件的勞工，兩筆錢都可以請領，沒有擇一問題。
儘管如此，勞保、勞退這兩筆退休金到底有什麼差異？勞保局表示，依規定參加勞工保險的勞工，在年齡及投保年資都符合老年給付請領規定，並離職退保，即可向勞保局提出申請勞保老年給付。
一般來說，民眾如果選擇請領勞保老年年金，可以「活到老領到老，活越久領越多」，只有在不符合給付條件或死亡時，勞保局才會從事實發生的隔月起停止發給。
至於「新制勞工退休金」，勞保局指出，這與勞保是不同制度，由雇主替所屬勞工按月提繳不低於每月工資6%的退休金到勞工個人專戶，因此當勞工申請時，會結算個人專戶累積的本金及收益，最長領取至平均餘命（目前為84歲）止，有請領年限。
近期時常聽到「勞保老年年金領到83歲時就會停發」的傳言，讓許多人心慌慌，擔憂以後的日子不好過了，但如同上述所說，勞保老年年金是活到老、領到老，沒有所謂的「83歲就停發」，推敲可能是將勞保老年年金與新制勞退越領搞混了，才會出現給付停發的誤傳。
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