✸觀點：
為避免利益衝突及背信，保險局要求壽險公會訂定自律規範，要求壽險公司相關人員申報持有個股及進出時間、價格等，若有違反，即引用自律規範罰款。罰款事小，損及公司聲譽將影響民眾對保險公司的信賴。
壽險業逾20兆台幣的資產中，投資台灣股票及基金已超過7.5%，約1兆5000億台幣，以近年壽險公司積極進出台股的趨勢來看，比例可能更高，及早實施自律規範，有助壽險投資團隊建立正確的操盤倫理。自律規範投信業早已實施多年，投信2.1兆的總管理資產，其中台股基金(含台股、台股平衡及、台股指數型基金)總量還不到5,000億台幣，遠低於壽險業持股總額，壽險業是該加緊腳步訂定控管規範了，以免產生弊端損及保戶權益。
申報持股的精神是公開透明，經得起檢驗。法律是正義的最後防線，保險公司自訂規範即是避免走到法律底線，然而在自律規範之前，還有一個重要關卡，那就是「用人」，招募或雇用投資經理人時，要挑選投資熱情是來自於鑽研投資因果關係的好奇心，而不是對獲利的熱情，前者是以科學家的精神帶入投資研究的真熱情，後者只是迷戀金錢遊戲的假熱情，公司經營者如認清此點，就不用擔心投資操守的問題了。如同一位投信業負責人說過「公司經營的起心動念是不是都是善念？有善念以後還要有理念和行動力，如果有了善念、理念和行動力，公司的磁場就會不一樣，就會吸引真正有才能而正直的人來加入，這是勉強不來的。」 人在自己以為可行的事上，能不自責，就有福了。(Romans 14:22)
